Celem uczelni jest zwiększanie innowacyjności i konkurencyjności poprzez tworzenie atmosfery sprzyjającej badaniom naukowym. Jednym z naszych priorytetów jest zapewnienie naukowcom korzyści ze stabilnego zatrudnienia na każdym etapie kariery oraz przyjaznego i etycznego środowiska pracy. Dlatego w 2016 roku uczelnia ubiegała się o nagrodę HRS4R i od tego czasu dokłada wszelkich starań, aby w pełni spełnić wszystkie wymagania zawarte w Europejskiej Karcie Naukowca oraz Kodeksie postępowania przy rekrutacji pracowników naukowych.
Uczelnia korzysta z Logo HR Excellence in Research na wiele sposobów:
- promocja jednostki naukowej w krajowych i międzynarodowych konkursach grantowych,
- prestiż i uznanie uczelni jako instytucji, która zapewnia swoim naukowcom najlepsze środowisko pracy zarówno dla badań, jak i prac badawczo-rozwojowych (B+R), według standardów europejskich,
- znaczny wzrost atrakcyjności zatrudnienia na uczelni, która zapewnia przyjazne środowisko pracy i przejrzyste procedury rekrutacyjne,
kreowanie świadomości mocnych i słabych stron instytucji, - stwarzanie okazji do dzielenia się praktyką z innymi laureatami nagród i organizacjami działającymi na rzecz Nagrody.
