Młodzi, zdolni naukowcy z nieprzeciętnymi osiągnięciami (stypendia i nagrody Fundacji na rzecz Nauki Polskiej, premiera, ministra nauki, granty programu LIDER) spotkali się z prof. Jarosławem Bosym, rektorem UPWr na „śniadaniu ludzi z pasją”, by porozmawiać o przyszłości UPWr i ich roli w jej budowaniu.
W spotkaniu uczestniczyli: dr Karolina Bierowiec, dr Grzegorz Bury, dr Arkadiusz Głogowski, prof. Tomasz Hadaś, dr Paweł Hordyniec, dr Iga Kołodyńska, dr Katarzyna Kornicka-Garbowska, dr hab. Alicja Kowalczyk, dr Joanna Kowalska, dr Joanna Kozłowska, dr Agnieszka Krawczyk-Łebek, dr Żaneta Król-Kilińska, dr Jacek Łyczko, Daria Marczak, dr Magda Mielczarek, dr hab. Agata Mikołajczyk-Martinez, dr Kamila Pawłuszek-Filipiak, dr hab. Sylwia Prochowska, dr Kamil Smolak, dr Dariusz Strugarek, dr Marta Sylla, dr Ewa Szczepańska, dr Sebastian Świerszcz, dr Karolina Tkacz, dr Igor Turkiewicz, dr Aleksandra Wdowczyk oraz dr Radosław Zajdel.
Śniadanie ludzi z pasją fot. Tomasz Lewandowski
– Początkowo, przygotowując to spotkanie nazywaliśmy je śniadaniem stypendystów, ale lista gości się wydłużała, przybywało dobrych wiadomości o kolejnych sukcesach naszych naukowców, dlatego bardziej adekwatna nazwa to śniadanie ludzi z pasją, bo przecież państwa osiągnięcia w nauce dostrzegane i nagradzane w prestiżowych konkursach, wymagają nie tylko olbrzymiego zaangażowania, ale właśnie tej pasji – witała gości Agnieszka Musik, dyrektor Biura Rektora.
Rektor, prof. Jarosław Bosy podkreślał, że młodzi naukowcy nie tylko mają olbrzymi potencjał do kreowania własnej ścieżki, uniezależnienia się, ale są trzecią falą, która w perspektywie 10-15 lat przejmie kierowanie UPWr.
– Uniwersytet badawczy, silnie osadzony w sieciach międzynarodowych powiązań, opiera swój rozwój na synergii kolejnych fal naukowców. Pierwsza fala, której twarzą jest prof. Aneta Wojdyło, uczestniczy teraz w zarządzaniu, druga, m.in. pracująca nad aktualizacją IDUB pod kierunkiem prof. Anny Michalskiej-Ciechanowskiej przygotowuje się do przejęcia sterów. Trzecia fala, już buduje swoją pozycję, swoje relacje i oddziałuje (jeszcze na operacyjnym poziomie) na procesy, od których zależy jaką uczelnią będziemy za kilkanaście lat – przekonywał prof. Jarosław Bosy.
Postulaty i życzenia spisane w listach
Był to również czas na szczerą rozmowę. Młodzi naukowcy mówili m.in. o tym, za co cenią uczelnię, a czego im brakuje, co ułatwiłyby im funkcjonowanie na UPWr, pozytywnie wpłynęłoby na ich dobrostan oraz pracę naukową. Swoje postulaty i życzenia mogli wyrazić w formie listów do św. Mikołaja i większość z tej możliwości skorzystała. W jednym z listów czytamy m.in.: „Dziękuję za to, że z każdym rokiem UPWr staje się miejscem bardziej rozwojowym i inspirującym. Dziękuje za wsparcie jakiego doświadczam ze strony pracowników Działu Nauki, Działu Międzynarodowych Programów Badawczych, Centrum Realizacji i Rozliczania Projektów, Centrum Badawczo-Rozwojowego. Wpływa ono nie tylko na komfort pracy, ale i chęci na podejmowania nowych wyzwań projektowych...”.
Młodzi naukowcy mówili m.in. o tym za co cenią uczelnię, a czego im brakuje fot. Tomasz Lewandowski
Inni podkreślali konieczność uproszczenia procesu zakupów w projektach, zwiększenia współpracy między wydziałami, czy obniżenia pensum osób realizujących granty.
W większości listów pojawiały się postulaty dotyczące zatrudnienia: umowy na czas nieokreślony, większe zarobki (odzwierciedlające realne dokonania, a nie staż i tytuły) czy wynagrodzenie zwiększane za szczególne osiągnięcia.
„Moim marzeniem jest, by dydaktyka, była prowadzona przez wysokiej klasy specjalistów – naukowców zajmujących się na co dzień danym tematem…” - napisała jedna z młodych naukowczyń.
W listach podkreślano również, że należy bardziej doceniać osoby angażujące się w dydaktykę, dać im więcej narzędzi do pracy (m.in. szkolenia z zakresu AI), czy też oszacować rzeczywiste tygodniowe obciążenia godzinowe i przesuwać zadania dla tych mniej obciążonych pracowników.
Pomysły i uwagi nie pozostaną bez odpowiedzi. Zostały przekazane prorektorom i pracownikom ich pionów, są analizowane i rozpatrywane pod kątem możliwości ich wdrożenia.
Młodych naukowców zapytaliśmy też, co najbardziej cenią w pracy naukowca, jakie są ich naukowe inspiracje, jaki będzie uniwersytet przyszłości i co jest najważniejsze w życiu. Tak odpowiedzieli:
Ta strona wykorzystuje pliki cookies własne w celu zapewnienia prawidłowego jej działania. Te pliki cookies pozostaną aktywne zawsze, nie ma możliwości wyboru w tym zakresie, ponieważ są to pliki cookies, dzięki którym strona funkcjonuje w prawidłowy sposób. W tych plikach cookies zapisana zostanie informacja o ustawieniach plików cookies użytkownika. Dodatkowo wykorzystywane są pliki cookies podmiotów trzecich w celu korzystania z narzędzi zewnętrznych. Więcej informacji w polityce prywatności.
Cel
Umożliwia przechowywanie danych (np. plików cookie) związanych z reklamami.
Zgoda
Określa stan zgody na wysyłanie do Google danych użytkownika związanych z reklamami.
Zgoda
Określa stan zgody na reklamy spersonalizowane.
Zgoda
Umożliwia przechowywanie danych (np. plików cookie) dotyczących statystyk, np. czasu trwania wizyty.
Zgoda
Umożliwia przechowywanie danych, które obsługują funkcje witryny lub aplikacji, np. ustawień języka.
Zgoda
Umożliwia przechowywanie danych dotyczących personalizacji, np. rekomendacji filmów
Zgoda
Umożliwia przechowywanie danych związanych z zabezpieczeniami, takimi jak funkcja uwierzytelniania, zapobieganie oszustwom i inne mechanizmy ochrony użytkowników.
